Accounting Associate

Ablaze Marketing

₦425.4-567.1K[Mensual]
En el sitio - Ciudad de Quezon<1 Yr ExpBaceleroTiempo completo
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Descripción del trabajo

Beneficios

  • Beneficios Mandados del Gobierno

    Pago del mes 13, Préstamo de Empleados, Fondo Pag-Ibig, Vacaciones pagadas, Salud, SSS/GSIS

  • Otros

    Eventos sociales de la empresa

  • Beneficios Beneficios

    Viaje anual de la empresa

  • Desarrollo profesional

    Entrenamiento de Job

  • Tiempo de apagado y abandono

    Abandonar maternidad y paternidad, Salir por enfermedad, Salida por vacío

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Descripción

  • Manage day-to-day financial transactions and ensure accuracy.
  • Prepare and maintain financial reports and statements.
  • Assist with budgeting, forecasting, and financial analysis.
  • Monitor accounts payable and receivable activities.
  • Ensure compliance with accounting regulations and standards.
  • Collaborate with auditors during annual audits.
  • Support other accounting functions as needed.

Requisito

  • Educational Qualifications: Bachelor’s degree in Accounting or Finance.
  • Experience Level: Less than 1 year of relevant accounting experience.
  • Skills and Competencies: Proficient in Accounts Payable and Receivable, Financial Management, Billing, and Audit processes.
  • Responsibilities and Duties: Manage accounts payable and receivable, support financial audits, and ensure accurate billing.
  • Working Conditions: Office-based environment, standard working hours.
  • Qualities and Traits: Strong attention to detail, analytical thinking, and effective communication skills.
Cuentas a pagarGestión financieraCuentas cobrablesFacturaciónAuditoríaContabilidad a cobrar y a pagarAtención a los detalles
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Rachel Comerciante

HR OfficerAblaze Marketing

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Ubicación laboral

137 D. Tuazon. 137 D. Tuazon, Santa Mesa Heights, Quezon City, 1114 Metro Manila, Philippines

Publicado el 22 April 2025

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Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.