Kota Angeles, PH

Penuh Waktu

MCI adalah perusahaan Business Process Outsourcing (BPO) terkemuka yang mengkhususkan diri dalam menyediakan solusi yang disesuaikan untuk memenuhi berbagai kebutuhan klien kami. Dengan komitmen terhadap keunggulan dan fokus pada inovasi, kami telah menetapkan diri kami sebagai mitra tepercaya di industri ini.

Kami sedang mencari seorang Pembukuan yang akan memainkan peran penting dalam menjaga catatan keuangan yang akurat dan memastikan kelancaran operasi proses akuntansi organisasi kami. Kandidat ideal akan bertanggung jawab untuk mencatat transaksi keuangan, melakukan rekonsiliasi akun, dan menyiapkan laporan keuangan. Kandidat juga harus memiliki perhatian yang kuat terhadap detail, keterampilan organisasi yang baik, dan pemahaman yang solid tentang prinsip akuntansi.

Untuk dipertimbangkan untuk peran ini, Anda harus menyelesaikan aplikasi lengkap di halaman karir perusahaan kami, termasuk semua pertanyaan penyaringan dan tes pra-pekerjaan singkat.

Tanggung Jawab Utama

• Mengawasi dan mengkonfirmasi kondisi keuangan dengan melakukan audit
• Menyiapkan anggaran dengan menetapkan jadwal; mengumpulkan, menganalisis, dan mengonsolidasikan data keuangan; merekomendasikan rencana
• Memberikan status kondisi keuangan dengan mengumpulkan, menginterpretasikan, dan melaporkan data keuangan
• Menyiapkan laporan khusus dengan mengumpulkan, menganalisis, dan meringkas informasi dan tren
• Menyelaraskan setoran bank dan melaporkan hasil keuangan secara teratur kepada manajemen
• Mengembangkan laporan keuangan bulanan, termasuk arus kas, laporan laba rugi, dan neraca
• Memproses penerimaan/pembayaran dan menangani penggajian dengan tepat waktu
• Mematuhi persyaratan hukum federal, negara bagian, dan lokal dengan mempelajari undang-undang yang ada dan baru; mengantisipasi undang-undang mendatang; menegakkan kepatuhan terhadap persyaratan; mengajukan laporan keuangan; memberi saran kepada manajemen tentang tindakan yang diperlukan
• Memelihara staf keuangan dengan merekrut, memilih, mengorientasikan, melatih, membimbing, memberikan nasihat dan mendisiplinkan karyawan
• Melindungi operasi dengan menjaga informasi dan rencana keuangan tetap rahasia
• Menyiapkan dan mencatat aset, liabilitas, pendapatan dan entri pengeluaran dengan mengumpulkan dan menganalisis informasi akun
• Memelihara dan menyeimbangkan akun anak perusahaan dengan memverifikasi, mengalokasikan, memposting, melakukan rekonsiliasi transaksi, menyelesaikan perbedaan
• Meringkas status keuangan dengan mengumpulkan informasi, menyiapkan neraca, laba rugi, dan pernyataan lainnya
• Menghasilkan penggajian dengan memulai pemrosesan komputer, mencetak cek, memulai setoran langsung dan memverifikasi produk yang selesai
• Mengamankan informasi keuangan dengan menjaga kerahasiaan yang ketat
• Menyeimbangkan dan memelihara buku besar yang akurat
  
  
  

BINGUNG APakah ANDA SESUAI DENGAN POSISI INI?

Semua pelamar yang positif dan pendorong dianjurkan untuk melamar. Kandidat ideal untuk posisi ini sangat termotivasi dan berdedikasi dan harus memiliki kualitas di bawah ini

• Gelak Sarjana
• Pengalaman kerja 3+ tahun sebagai pembukuan
• Pengalaman pembukuan umum, AR atau AP dipersilakan
• Kehadiran yang teratur dan dapat diandalkan adalah fungsi penting dari posisi ini
• Keterampilan komunikasi lisan dan tertulis yang kuat; kemampuan untuk berinteraksi dengan semua tingkat organisasi
• Menunjukkan kemampuan untuk merencanakan, mengorganisir, dan mengelola proyek dengan sukses
• Berorientasi detail, keterampilan proofreading dan pengeditan yang sangat baik
• Kemampuan untuk bekerja secara efektif di lingkungan yang serba cepat, terorganisir, mampu memprioritaskan, dan bekerja secara mandiri
• Pengalaman membangun hubungan kerja yang sukses dengan eksekutif tingkat C
• Pengetahuan dan pengalaman sebelumnya dengan QuickBooks dan ADP
• Kemampuan sangat termotivasi dan terarah
• Kemampuan untuk berhasil melewati pemeriksaan latar belakang dan skrining narkoba
  
  
  

Semua Lokasi MCI

• Anda harus memiliki izin untuk bekerja di negara tempat pekerjaan tersebut berada.
  
  
  

Tunduk pada program dan lokasi posisi

• Anda harus bersedia untuk menyerahkan pemeriksaan latar belakang dan/atau penyelidikan keamanan LEVEL II dengan sidik jari. Tawaran pekerjaan tergantung pada hasil penyelidikan latar belakang/keamanan.
• Anda harus bersedia untuk menjalani pengujian narkoba. Tawaran pekerjaan tergantung pada hasil pengujian narkoba.
  
  
  

INGIN RUMAH YANG MENGHARGAI KONTRIBUSI ANDA?

Di MCI, kami percaya bahwa kerja keras Anda pantas mendapatkan pengakuan dan imbalan. Paket kompensasi dan tunjangan kami dirancang untuk bersaing dan berkembang seiring waktu. Kompensasi awal didasarkan pada pengalaman, dan kami menawarkan berbagai tunjangan dan insentif untuk mendukung dan menghargai anggota tim kami.

Apa yang Bisa Anda Harapkan dari MCI

Kami memahami pentingnya keseimbangan dan dukungan, itulah sebabnya kami menawarkan berbagai tunjangan dan insentif yang melampaui gaji. Anggota tim kami menikmati

• HMO
• Gaji penuh saat pelatihan
• Makanan gratis saat pelatihan
• Perawatan Medis/Gigi
• Pertumbuhan Karir dan Pembelajaran
• Tunjangan (Beras, Pakaian, Laundry, Makanan)
• Untuk posisi tetap dengan Tunjangan Karyawan Mandat Pemerintah
• Paket Bonus Kinerja & Loyalitas
• Disinfeksi yang sering, kabut tempat kerja
• Peluang untuk Pertumbuhan & Promosi
• Layanan antar jemput karyawan
• Retreat perusahaan dan acara di luar lokasi
• Bertemu orang-orang hebat / meningkatkan keterampilan sosial Anda / berteman baru
• Plus hadiah, undian, hadiah pengakuan, dan camilan lebih lanjut di kantor!!
  
  
  

Jika Anda siap untuk bergabung dengan perusahaan yang mengakui kontribusi Anda dan mendukung pertumbuhan Anda, MCI adalah tempat untuk Anda. Lamar hari ini!

Pekerjaan ini beroperasi di lingkungan kantor profesional. Saat menjalankan tugas pekerjaan ini, karyawan akan sebagian besar duduk dan harus duduk/berdiri dalam waktu lama saat menggunakan komputer dan headset telepon. Karyawan biasanya harus mengoperasikan komputer dan peralatan kantor lainnya, termasuk telepon, mesin fotokopi, dan printer. Karyawan mungkin kadang-kadang diminta untuk bergerak di sekitar kantor untuk menyelesaikan tugas; menjangkau ke segala arah; mengangkat atau menurunkan objek, memindahkan objek dari tempat ke tempat, memegang objek, dan bergerak atau mengeluarkan tenaga hingga empat puluh (40) pon.

Sesuai dengan Undang-Undang Penyandang Disabilitas Amerika (ADA), adalah kebijakan MCI dan afiliasinya untuk memberikan akomodasi yang wajar jika diminta oleh pelamar atau karyawan yang memenuhi syarat yang memiliki disabilitas, kecuali akomodasi tersebut akan menyebabkan kesulitan yang tidak semestinya. Kebijakan mengenai permintaan akomodasi yang wajar berlaku untuk semua aspek pekerjaan. Jika akomodasi yang wajar diperlukan, harap hubungi Sumber Daya Manusia.

Di MCI dan anak perusahaannya, kami menerima perbedaan dan percaya bahwa keberagaman adalah manfaat bagi karyawan, perusahaan, pelanggan, dan komunitas kami. Semua aspek pekerjaan di MCI didasarkan semata-mata pada prestasi dan kualifikasi seseorang. MCI menjaga lingkungan kerja yang bebas dari diskriminasi, di mana karyawan diperlakukan dengan martabat dan rasa hormat. Semua karyawan berbagi dalam tanggung jawab untuk memenuhi komitmen MCI terhadap lingkungan kerja yang beragam dan peluang yang setara.

MCI tidak mendiskriminasi karyawan atau pelamar berdasarkan usia, keturunan, warna, cuti keluarga atau perawatan medis, identitas atau ekspresi gender, informasi genetik, status perkawinan, kondisi medis, asal negara, disabilitas fisik atau mental, afiliasi politik, status veteran yang dilindungi, ras, agama, jenis kelamin (termasuk kehamilan), orientasi seksual, atau karakteristik lain yang dilindungi oleh hukum, peraturan, dan undang-undang yang berlaku. MCI akan mempertimbangkan pelamar yang memenuhi syarat dengan riwayat kriminal dengan cara yang konsisten dengan persyaratan lokal dan federal.

MCI tidak akan mentolerir diskriminasi atau pelecehan berdasarkan salah satu karakteristik ini. Kami mematuhi prinsip-prinsip ini dalam semua aspek pekerjaan, termasuk rekrutmen, perekrutan, pelatihan, kompensasi, promosi, tunjangan, program sosial dan rekreasi, dan disiplin. Selain itu, kebijakan MCI adalah untuk memberikan akomodasi yang wajar kepada karyawan yang memenuhi syarat yang memiliki disabilitas yang dilindungi sesuai dengan yang diwajibkan oleh hukum, peraturan, dan undang-undang yang berlaku di mana seorang karyawan bekerja.

MCI membantu pelanggan menghadapi tantangan CX dan DX mereka dengan cara yang berbeda, menciptakan solusi terkemuka di industri yang memberikan pengalaman luar biasa dan mendorong kinerja optimal. MCI membantu perusahaan dengan kebutuhan outsourcing proses bisnis, tambahan staf, layanan pelanggan pusat kontak, dan layanan TI dengan memberikan hosting umum dan spesialis, perangkat lunak, staf, dan layanan.

Pada tahun 2019, Marlowe Companies Inc. (MCI) dinobatkan oleh Majalah Inc. sebagai Perusahaan dengan Pertumbuhan Tercepat di Iowa dan dinobatkan sebagai Perusahaan Swasta Tercepat ke-452 di AS, menjadikannya 500 teratas yang diinginkan untuk pertama kalinya. Anak perusahaan MCI sebelumnya telah masuk dalam Daftar Perusahaan dengan Pertumbuhan Tercepat Majalah Inc. 15 kali, masing-masing. MCI memiliki sepuluh fasilitas pengiriman layanan outsourcing proses bisnis di Georgia, Florida, Texas, New Mexico, California, Kansas, Nova Scotia, Afrika Selatan, dan Filipina.

Mendorong modernisasi melalui digitalisasi, MCI memastikan klien melakukan lebih banyak dengan biaya lebih sedikit. MCI adalah perusahaan induk untuk beragam layanan bisnis yang dioperasikan oleh perusahaan yang didukung oleh teknologi. MCI tumbuh secara organik, mengakuisisi, dan mengoperasikan perusahaan yang memiliki produk dan portofolio layanan yang sinergis, termasuk tetapi tidak terbatas pada Solusi Pusat Kontak Otomatis (ACCS), manajemen kontak pelanggan, Layanan TI (Jadwal TI 70), dan Penyedia Staf Profesional Temporal dan Administratif (Jadwal TAPS 736), Manajemen Proses Bisnis (BPM), Outsourcing Proses Bisnis (BPO), Pengolahan Klaim, Pengumpulan, Penyedia Pengalaman Pelanggan (CXP), Layanan Pelanggan, Penyedia Pengalaman Digital (DXP), Manajemen Piutang (ARM), Pengembangan Perangkat Lunak Aplikasi, Layanan Terkelola, dan Layanan Teknologi, untuk pasar menengah, mitra Federal dan perusahaan. MCI kini mempekerjakan lebih dari 10.000 individu berbakat dengan 150+ mitra klien nama Amerika yang beragam di seluruh merek MCI berikut ini MCI BPO, MCI BPOaaS, MarketForce, GravisApps, Gravis Marketing, MarchEast, Mass Markets, MCI Federal Services (MFS), OnBrand24, The Sydney Call Center, Valor Intelligent Processing (VIP), BYC Aqua, EastWest BPO, TeleTechnology, dan Vinculum.

Tujuan dari deskripsi pekerjaan di atas adalah untuk memberikan kandidat potensial gambaran umum tentang peran tersebut. Ini bukan daftar lengkap dari tugas, tanggung jawab, keterampilan, dan kualifikasi yang diperlukan untuk pekerjaan tersebut. Anda mungkin diminta oleh atasan atau manajer Anda untuk melakukan tugas lain. Anda akan dievaluasi sebagian berdasarkan kinerja Anda dalam menyelesaikan tugas-tugas yang tercantum dalam deskripsi pekerjaan ini.

Pemberi kerja berhak untuk merevisi deskripsi pekerjaan ini setiap saat. Deskripsi pekerjaan ini bukan kontrak untuk pekerjaan, dan baik Anda maupun pemberi kerja dapat mengakhiri pekerjaan kapan saja, untuk alasan apa pun.