Tidak Ada Bantuan Relokasi yang Ditawarkan

Nomor Pekerjaan #166589 - Baguio, Benguet, Filipina

Siapa Kami

Colgate-Palmolive Company adalah perusahaan produk konsumen global yang beroperasi di lebih dari 200 negara dan mengkhususkan diri dalam Perawatan Gigi, Perawatan Pribadi, Perawatan Rumah, Perawatan Kulit, dan Nutrisi Hewan Peliharaan. Produk kami dipercaya di lebih banyak rumah tangga daripada merek lain di dunia, membuat kami menjadi nama rumah tangga!

Bergabunglah dengan Colgate-Palmolive, perusahaan inovatif yang peduli dan membayangkan masa depan yang lebih sehat bagi orang-orang, hewan peliharaan mereka, dan planet kita. Dipandu oleh nilai-nilai inti kami—Peduli, Inklusif, dan Berani—kami mendorong budaya yang menginspirasi orang-orang kami untuk mencapai tujuan bersama. Bersama, mari kita bangun masa depan yang lebih cerah dan lebih sehat untuk semua.

Pengalaman

Manajer Grup Pengembangan Pelanggan bertanggung jawab untuk mengidentifikasi peluang di pelanggan dan mengembangkan rencana serta program untuk meningkatkan cakupan dan distribusi untuk ditinjau dan disetujui oleh Pemimpin Tim dan Direktur Pengembangan Pelanggan.

Dia / dia bertanggung jawab untuk membangun Rencana Pelanggan dan memimpin Manajer Pengembangan Pelanggan dalam mengidentifikasi peluang kunci, penggerak pertumbuhan dan prioritas bisnis untuk mencapai tujuan bisnis dan menutupi potensi kesenjangan, jika ada.

TANGGUNG JAWAB INTI:

• Perencanaan & Strategi
• Mengambil peran utama dalam semua pelanggan di distrik yang ditunjuk dalam membangun, memperbarui dan menyesuaikan angka konsensus tahunan dan tengah tahun dalam CBP.
• Menyiapkan dan menganalisis laporan dan memegang kendali analisis data untuk pelanggan yang ditangani dengan menganalisis data sell-in dan sell-out untuk mengidentifikasi dan menangani peluang.
• Memastikan eksekusi 5Ps yang benar di seluruh distrik dengan pengawasan, pembinaan, dan pelatihan yang tepat untuk CDMs.
• Memastikan kepatuhan ATTA dan menginformasikan Pemimpin Tim / Manajer Pengembangan Pembeli tentang kemajuan dengan rencana tindakan untuk menangani ketidakpatuhan, jika ada.
• Memastikan setiap P&L pelanggan di distrik yang ditunjuk sejalan dengan tujuan keuangan perusahaan dengan menyeimbangkan investasi dan campuran kategori terutama saat merancang kegiatan spesifik pelanggan.
• Mengelola Gross-to-net dengan melacak di CBP bulanan untuk memastikan target GTN tercapai.
• Bekerja sama dengan Layanan Pelanggan & Logistik untuk merencanakan, menganalisis, memperkirakan dan memastikan pengiriman produk yang tepat waktu dan lengkap kepada pelanggan serta memelihara dan memperbarui data SKU pelanggan untuk menghindari pengisian kasus yang rendah karena tidak ada pengiriman karena ketidakpatuhan harga non-daftar untuk semua pelanggan di distrik.
• Manajemen & Keterlibatan Pelanggan
• Mempertahankan hubungan kerja yang baik dengan pelanggan melalui panggilan reguler dan keterlibatan yang bermakna melalui pertemuan mingguan, Tinjauan Bisnis, dan Top to Tops.
  
  

Melakukan tinjauan bisnis rutin dengan Pelanggan dan menindaklanjuti aktivitas penjualan, LT, pel listing produk baru, tingkat layanan pelanggan, piutang, peningkatan ATTA, dll. Memastikan implementasi yang sukses dari kegiatan pembeli spesifik pelanggan yang disetujui dan memberikan pembaruan tentang implementasi untuk distrik yang ditunjuk dan setelah penyelesaian aktivitas pembeli spesifik pelanggan, memberikan pembelajaran kunci, analisis ROI dan rekomendasi. Bekerja dengan CDT Keuangan dan CDT CS&L untuk menemukan solusi untuk masalah yang berkaitan dengan tingkat pengisian kasus, pengiriman tepat waktu dan lengkap, akurasi perencanaan permintaan, pengembalian, pemotongan, kepatuhan harga, AR, DSO, ADP. Menghadiri pembukaan toko baru/kegiatan pelanggan utama untuk membangun hubungan perdagangan dan untuk memeriksa/memastikan pelaksanaan 5Ps yang sempurna, syarat ATTA, jumlah KDCPS dan TB COCs yang tepat sesuai persetujuan dan lokasi KDCP yang tepat dari Hari 1 seterusnya untuk memastikan kelangsungan bisnis. Manajemen Orang Mengulas dan mengelola kinerja Manajer Pengembangan Pelanggan , memastikan tujuan selaras dengan tujuan perusahaan dan organisasi. Membina, membimbing, dan mengembangkan laporan langsung untuk meningkatkan produktivitas, memastikan pengembangan berkelanjutan dan efektivitas tim. Mengevaluasi dan mengidentifikasi kesenjangan kompetensi dan mengusulkan rencana tindakan, memastikan tindakan lebih lanjut dan penyelesaian kesepakatan seperti yang dicatat dalam Rencana Pengembangan Individu.

Apa yang Anda Butuhkan...

• Gelar Sarjana dalam Kursus Bisnis atau kursus terkait
• Setidaknya 7 tahun pengalaman relevan di bidang penjualan pengembangan pelanggan yang menangani akun perdagangan langsung dan tidak langsung dengan kinerja yang konsisten.
• Pengalaman manajemen orang lebih disukai
• Pengalaman dalam Pengembangan Pembeli dan/atau di dalam toko akan menjadi keuntungan
• Gairah yang kuat untuk mencapai hasil
  
  

#karyawancolgate, #timcolgate, #kitasicolgate, #bangunmasadepan, #CPValues

"Kami Sedang Mencari!!"

https://jobs.colgate.com/

Komitmen Kami Terhadap Keberagaman, Kesetaraan & Inklusi

Mencapai tujuan kami dimulai dengan orang-orang kami — memastikan tenaga kerja kami mencerminkan orang-orang dan komunitas yang kami layani — dan menciptakan lingkungan di mana orang-orang kami merasa memiliki; di mana kami bisa menjadi diri kami yang autentik, merasa diperlakukan dengan hormat dan memiliki dukungan dari pimpinan untuk berdampak pada bisnis dengan cara yang berarti.

Pemberi Kerja yang Memberikan Kesempatan yang Sama

Colgate adalah pemberi kerja yang memberikan kesempatan yang sama dan semua pelamar yang memenuhi syarat akan dipertimbangkan untuk pekerjaan tanpa memandang ras, warna, agama, jenis kelamin, identitas gender, orientasi seksual, asal negara, etnis, usia, disabilitas, status pernikahan, status veteran (posisi di Amerika Serikat), atau karakteristik lainnya yang dilindungi oleh hukum.

Akomodasi yang wajar selama proses aplikasi tersedia untuk orang dengan disabilitas. Silakan lengkapi formulir permintaan ini jika Anda memerlukan akomodasi.